점포 운영 및 관리: GS25 점포의 매출, 손익, 재고 등을 관리하고, 효율적인 운영을 지원합니다.
가맹점주 지원: 가맹점주와의 원활한 소통을 통해 애로사항을 해결하고, 경영 노하우를 제공합니다.
매장 활성화: 신상품 도입, 판촉 행사 기획 등 매장 매출 증대를 위한 다양한 활동을 전개합니다.
상권 분석: 상권 특성을 분석하여 신규 점포 개발 및 기존 점포 개선 전략을 수립합니다.
고객 서비스: 고객 만족도 향상을 위해 고객 의견을 경청하고, 불만 사항을 신속하게 처리합니다.
지원자 내용 요약:
GS리테일의 혁신적인 변화와 성장에 깊은 인상을 받아 지원하게 되었으며, 고객 중심의 가치를 실현하고 싶습니다. 입사 후에는 GS25의 O2O 서비스를 적극 활용하여 고객 만족도를 높이고, 새로운 성장 동력을 발굴하는 데 기여하고 싶습니다.
코멘트:
– 지원 동기는 GS리테일에 대한 관심과 이해를 보여주지만, 구체적인 경험과의 연결성이 부족했습니다.
– 입사 후 포부는 추상적인 내용 위주로 작성되어, 실현 가능성과 차별성이 부족해 보였습니다.
개선 방향:
– GS리테일의 특정 사업이나 서비스에 대한 구체적인 경험을 제시하여 지원 동기를 강화해야 합니다.
– 입사 후 포부는 단기적인 목표와 장기적인 비전을 구체적으로 제시하여 실현 가능성을 높여야 합니다.
2 성격의 장단점
지원자 내용 요약:
저의 장점은 꼼꼼하고 성실하며, 책임감이 강하다는 것입니다. 반면에 단점은 완벽주의적인 성향이 있어, 때로는 지나치게 꼼꼼하게 일을 처리하는 경향이 있습니다.
코멘트:
– 장점은 긍정적인 인상을 주지만, 영업관리 직무와의 연관성이 명확하지 않았습니다.
– 단점은 완벽주의적인 성향을 언급했지만, 개선하려는 노력이 부족해 보였습니다.
개선 방향:
– 장점은 GS리테일 영업관리 직무에 필요한 역량과 연결하여 구체적인 사례를 제시해야 합니다.
– 단점은 완벽주의적인 성향을 극복하기 위한 노력과 개선 의지를 구체적으로 제시해야 합니다.
3 어려움을 극복한 경험
지원자 내용 요약:
대학교 봉사 동아리 활동 중, 예산 부족으로 어려움을 겪었지만, 적극적인 모금 활동을 통해 목표 금액을 달성했습니다.
코멘트:
– 어려움을 극복한 경험은 긍정적인 인상을 주지만, GS리테일 영업관리 직무와의 연관성이 부족했습니다.
– 당시 상황과 해결 과정이 구체적으로 제시되지 않아, 몰입도가 떨어졌습니다.
개선 방향:
– GS리테일 영업관리 직무와 관련된 어려움을 극복한 경험을 제시하는 것이 좋습니다.
– 당시 상황, 문제 해결 과정, 결과를 구체적으로 제시하여 설득력을 높여야 합니다.
4 직무 관련 경험
지원자 내용 요약:
대학교 축제에서 음료 판매 부스를 운영하며, 매출 목표를 초과 달성했습니다.
코멘트:
– 직무 관련 경험은 영업관리 직무에 대한 관심을 보여주지만, 전문성이 부족해 보였습니다.
– 당시 경험을 통해 얻은 교훈이나 역량이 구체적으로 제시되지 않았습니다.
개선 방향:
– GS리테일 영업관리 직무와 관련된 전문성을 보여줄 수 있는 경험을 제시해야 합니다.
– 당시 경험을 통해 얻은 교훈이나 역량을 구체적으로 제시하여 직무 적합성을 어필해야 합니다.
>> 1단계: 문의 접수 (전화, 이메일, 카카오톡)
>> 2단계: 상담 예약 (날짜, 시간 조율)
>> 3단계: 1:1 맞춤 상담 (자기소개서 첨삭/대필 방향 설정)
>> 4단계: 자기소개서 작성/첨삭 진행
>> 5단계: 최종 점검 및 피드백
>> 6단계: 합격 기원!
– 핵심가치: 정직, 열정, 혁신, 상생
– 비전: 고객의 삶에 가치를 더하는 Life Style Platform
– 인재상:
– 고객 지향: 고객의 니즈를 파악하고 만족을 위해 노력하는 사람
– 도전 정신: 변화와 혁신을 추구하며, 새로운 시도를 두려워하지 않는 사람
– 소통과 협력: 동료와 함께 목표를 달성하고, 긍정적인 관계를 형성하는 사람
– 주인의식: 책임감을 가지고 업무에 임하며, 성과 창출을 위해 노력하는 사람
– 주요 사업: GS25, GS수퍼마켓, 랄라블라(lalavla), 디지털 커머스 등
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